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Full time
Abomey-Calavi
Publié il y a 2 ans
Nous recherchons de toute urgence pour une clinique :
  • Un(e) SECRETAIRE MEDICAL(E)
Description La secrétaire médicale s'occupe des activités administratives et d'organisation du cabinet médical comme la réception, la gestion des rendez-vous et l'archivage des documents pour les professionnels de la santé qui travaillent dans un cabinet médical. Elle joue avant tout un rôle de liaison entre les patients et le médecin auquel ils s'adressent (qu'il s'agisse d'un ophtalmologue, d'un pédiatre ou d'un gynécologue).                                                                                                                     La secrétaire médicale est souvent la première personne avec laquelle le patient entre en contact quand il va chez le médecin : elle accueille les clients, les invite à s'asseoir dans la salle d'attente et les oriente vers le spécialiste. Elle remplit la documentation du patient, comme les examens et les dossiers cliniques, et saisit les données dans les logiciels de gestion. La secrétaire médicale s'occupe également du courrier et des appels téléphoniques, gère le calendrier des rendez-vous. Elle effectue toutes les procédures liées aux assurances santé des patients pris en charge : la secrétaire médicale doit donc gérer, mettre à jour et archiver un grand nombre d'informations, sur papier et au format numérique. La secrétaire médicale est également souvent chargée de la gestion de la fourniture et des stocks : elle veille à ce que tous les instruments et matériaux nécessaires aux visites et aux soins médicaux, ainsi qu'aux activités administratives, soient toujours disponibles, et contacte les fournisseurs afin de passer les commandes. Missions - Accueillir et orienter les usagers. - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel. - Définir, adapter et utiliser le plan de classement et d'archivage. - Elaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, des visites. - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Traiter et résoudre des situations agressives et conflictuelles - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers Qualités requises Empathie, disponibilité, conscience professionnelle. Rigueur. Assiduité. Discrétion (soumise au secret professionnel), Sens de l’accueil du public, capacité d’écoute. Qualités relationnelles, savoir s’adapter aux différents types d’interlocuteurs. Sens du travail en équipe. Capacité à prendre des initiatives. Sens des priorités. Autonomie dans le travail Profil -Etre titulaire BAC+ en secrétariat  ou détenir un certificat en secrétariat médical ou toute autre équivalence -Avoir au moins cinq (02) années d'expériences dans une structure hospitalière Lieu du Travail : Calavi Comment postuler ? Envoyer votre candidature (Curriculum Vitae) à l’adresse suivante : contact@cfirconsulting.com en précisant en objet : Secrétaire Médical(e) Pour info : 63 90 61 82 Date limite de réception des candidatures : Jeudi 03 Octobre 2022 à 18h

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Administration, Santé

Nous recherchons de toute urgence pour une clinique : Un(e) SECRETAIRE MEDICAL(E) Description La secrétaire médicale

Full time
Abomey-Calavi
Publié il y a 2 ans
AVIS DE RECRUTEMENT Nous recrutons de toute urgence pour une grande société spécialisée dans le BTP les ouvriers spécialisés  suivants :
 N° Postes Nbre de   poste Années d’expériences Diplômes requis et Atouts
 1 Peintre 150 2 ans Attestation ou certificat de fin de formation / Certificat de Qualification aux Métiers (CQM) ou le Certificat de Qualification Professionnelle (CQP). -Savoir lire et écrire
   2 Plombier 30 02 ans Attestation ou certificat de fin de formation / Certificat de Qualification aux Métiers (CQM) ou Certificat de Qualification Professionnelle (CQP).
3 Electricien 20 02 ans CAP en Electricité Bâtiment Attestation de fin de formation en électricité Bâtiment...
4 Carreleur 150 02 ans Attestation de fin de formation
5 Maçon 200 02 ans Attestation de fin de formation en maçonnerie
6 Ferrailleur 20 02 ans Attestation de fin de formation en ferraillage
7 Coffreur 20 02 ans Attestation de fin de formation
8 Menuisier 20 02 ans Attestation ou certificat de fin de formation /le Certificat de Qualification aux Métiers (CQM) ou le Certificat de Qualification Professionnelle (CQP).
9 Manœuvre 20 02 ans Niveau CEP et savoir lire et écrire
       10 Manœuvres spécialisé ou les Aides de corps de métiers secondaires  sus-cités 50 02 ans  
  Lieu du travail : OUEDO ET GLO DJIGBE (Abomey-Calavi)Bas du formulaire Comment postuler : Merci  d’envoyer votre candidature CV à l’adresse suivante : contact@cfirconsulting.com en précisant en objet le poste à pouvoir. Pour info : 63 90 61 82 / 99 53 58 89/  95091301 Date limite de réception des candidatures : Vendredi 4 Novembre 2022 à 18H 00      

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Catégorie emploi

BTP

Nous recrutons de toute urgence pour une grande société spécialisée dans le BTP les ouvriers spécialisés  suivants :

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
AVIS DE RECRUTEMENT Une Société de BTP et location d’engins lourds de la place recrute : –         Un(e) Responsable Achat et Approvisionnement DESCRIPTION Le Responsable Achats et Approvisionnements a pour mission d’élaborer, en collaboration avec la direction générale, la stratégie achat de matières premières et de composants. Il est amené à acquérir, dans les meilleures conditions, des matières, produits et services à utiliser par l’entreprise. Il est ainsi chargé de la négociation des contrats d’achats et de la coordination des flux d’approvisionnements. Missions : –         Pilotage et supervision des opérations d’achat et d’approvisionnement –         Définir la politique en matière d’achats, selon les domaines (produits, services, prestations, services généraux.) –         Superviser les opérations d’approvisionnement –         Optimiser les processus d’achat et d’approvisionnement –         Effectuer une veille régulière sur les nouveaux outils et prestataires –         Etablir un cahier des charges / une commande recensant l’ensemble des besoins en produits et services –         Organiser des appels d’offres afin de sélectionner les prestataires et fournisseurs susceptibles de répondre au cahier des charges / commande défini –         Négocier avec les fournisseurs et définir les modalités du contrat (tarifs, délais de livraison…) –         Prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous-traitants –         Mettre en place avec les fournisseurs sélectionnés un plan d’approvisionnement –         Gérer et optimiser les flux et les stocks de matières premières –         Réceptionner et vérifier les commandes, après réception –         Mettre en place des indicateurs clés et des tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées : taux de rotation des stocks, délais de livraison, taux de disponibilité… –         Réaliser le reporting des états de l’approvisionnement –         Analyser les performances des fournisseurs par la mise à jour et la tenue d’indicateurs –         Garantir le respect des délais Qualité – Doit- être avant toute chose méthodique et rigoureuse. – Avoir de la précision – S’avérer perfectionniste. – Avoir un sens du relationnel aiguisé, tout comme ses talents de négociateurs et de diplomatie. – Etre Flexible, réactif et résistant à la pression, Profil –         Avoir un  BAC+5 en commerce  ou tout autre diplôme équivalent –         Justifier de 3 ans au moins à ce poste –         Avoir 3 années d’expérience au moins au poste d’Acheteur/euse –          Maîtriser l’anglais serait souhaité Lieu du Travail : Cotonou Comment postuler ? Envoyer votre candidature (Curriculum Vitae) à l’adresse suivante : contact@cfirconsulting.com en précisant en objet : Recrutement Responsable Achat et Approvisionnement Date limite de réception des candidatures : 20/05/2022 à 13h.  NB : Seules les candidatures sélectionnées seront contactées.

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Catégorie emploi

BTP

Le Responsable Achats et Approvisionnements a pour mission d’élaborer, en collaboration avec la direction générale, la stratégie achat de matières premières et de composants. Il est amené à ...

Full time
Hors Cotonou
Publié il y a 3 ans
AVIS DE RECRUTEMENT Une Société de BTP de la place recrute : -         Un mineur ou Mineuse d’extraction et de préparation, mines souterraines Description du travail : Le mineur fait des travaux de forage et de dynamitage pour extraire le charbon et le minerai des mines souterraines. Il construit des tunnels, des passages et des puits qui facilitent l'exploitation minière. Missions : -         Installer et utiliser des foreuses pour creuser des trous de mines. -         Évaluer les formations géologiques. -         Construire des passages souterrains. -         Abattre le charbon, le roc ou le minerai et détacher les blocs instables des parois et du plafond. -         Placer des charges explosives, régler des amorces et faire détoner des explosifs. -         Conduire de l'équipement servant à charger et à transporter le minerai. -         Allonger et mettre en place des canalisations d'air et d'eau. -         Inspecter des puits de mine. -         Faire fonctionner les treuils qui transportent le personnel, l'équipement et les matériaux. -         Effectuer l’entretien régulier du matériel d’extraction Qualité requise : -         Il doit de façon stricte et impérative appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité. Profil : - Avoir un niveau minimum BEPC - Être détenteur d’un CPT (certificat préposé de tirs) pour des tirs dans les diverses carrières - Avoir au moins 3 ans d’expérience Lieu du travail : Hors de Cotonou Comment postuler ? Envoyer votre candidature (Curriculum vitae) à l’adresse suivante : cfirconsulting@gmail.com  en précisant en objet : Recrutement Mineur d’extraction et de préparation, mines souterraines Date limite de réception des candidatures : 14/04/2022 à 13h. NB : Seules les candidatures sélectionnées seront contactées

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Catégorie emploi

BTP

AVIS DE RECRUTEMENT Une Société de BTP de la place recrute : –         Un mineur

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
AVIS DE RECRUTEMENT Une Société de BTP et location d’engins lourds de la place recrute : -         Un(e) secrétaire/ planificateur(rice) Missions: -         Assister le chef Atelier dans l’organisation, la planification de tous les ordres de travail d'arrêt et toutes les ressources nécessaires, estimer les coûts -         Garantir la disponibilité des pièces de rechange, consacré à l'amélioration de la gestion des pièces critique -         Maitriser la gestion de stock de l’atelier mécanique -         Coordonner le flux de production pour un ou plusieurs produits -         Planifier et hiérarchiser les opérations pour assurer des performances maximales et des délais minimaux -         Déterminer la main-d’œuvre, l’équipement et les matières premières nécessaires pour couvrir la demande de production -         Affecter des ouvriers et d’autres membres du personnel à des opérations de production particulières -         Obtenir des informations de production (nombre de produits finis, pourcentage de produits défectueux, etc.) -         Préparer et présenter les rapports de performance -         Assurer la bonne organisation de la documentation -         Collaborer avec le personnel en charge du contrôle de la qualité, de l’entrepôt et d’autres employés Qualité requise : - Avoir une notion technique générale dans le domaine de la planification -  Avoir une aisance relationnelle - Expérience avérée en tant que planificateur/trice de production - Expérience en MRP II (planification des ressources de fabrication) - Connaissance pratique des systèmes MS Office et ERP - Avoir une bonne qualité rédactionnelle - Avoir une grande capacité d’adaptation - Excellentes compétences organisationnelles et de résolution de problèmes - Excellente capacité de communication Profil :
  • Avoir un niveau minimum BAC+3 en statistique, en planification ou tout autre diplôme équivalent
  • Justifier d’au moins 3 ans d’expérience.
Lieu du travail : Cotonou Comment postuler ? : Envoyer votre candidature (Curriculum vitae) à l’adresse suivante : cfirconsulting@gmail.com en précisant en objet : Recrutement Secrétaire/Planificateur Date limite de réception des candidatures : 14/04/2022 à 13h. NB : Seules les candidatures sélectionnées seront contactées

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Catégorie emploi

Administration, BTP

AVIS DE RECRUTEMENT Une Société de BTP et location d’engins lourds de la place recrute

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI Le Cabinet CFIR Consulting ETT recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place
  • Un (01) Responsable Ressources Humaines.
Mission du poste :
  • Le Responsable Ressources Humaines
Contribue à la mise en œuvre de la politique RH et à la gestion des données individuelles et collectives du personnel. Condition à remplir
  • Etre titulaire BAC+3 ou BAC+5 en Gestion des Ressources Humaines ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Avoir au moins cinq (05) années d'expériences
  • Avoir une maitrise d’un Logiciel de Gestion des Ressources Humaines NAVISION, SAGE-SAARI, ou Autres…….
Tâches à accomplir :
  • Activités principales :
- Définir les orientations des ressources humaines de la collectivité et piloter leur mise en œuvre en terme de :  Développement des parcours professionnels et d’accompagnement ; Pilotage et maîtrise de la masse salariale, coordination de l’action sociale en faveur du personnel ; - Développement de la prévention, santé et sécurité ; Dialogue social ; - Garantir l’application des dispositions statutaires, législatives, règlementaires ou jurisprudentielles et établir des règles de rémunération partagées (Régime Indemnitaire, Primes, etc.) ; - Encadrer, animer et coordonner les services de la DRH ; - favoriser la communication et la transversalité et mobiliser les compétences de ses collaborateurs ; - Définir des règles en matière de ressources humaines et en être le garant ; - Assurer, avec l’appui de ses chefs de service, une fonction de conseil auprès des managers et encadrants de la collectivité en matière de management et de gestion RH - Accompagner la mise en œuvre du nouveau système d’information RH
  • Activités spécifiques :
- Animer des projets transversaux stratégiques - Accompagner les évolutions organisationnelles et managériales ; - Piloter la mise en œuvre d’une veille juridique au sein de la DRH ; - Mettre en place une amélioration continue des processus support en terme RH ; - Développer une stratégie de communication institutionnelle et piloter sa mise en œuvre ; - Proposer une évolution du régime indemnitaire à l’appui d’une étude sur la cotation des postes en intégrant les contraintes budgétaires. Pièces à fournir
  • Attestation de résidence
  • CV détaille et actualisé
  • Trois (03) photos d’identité
  • Copie de la carte nationale d’identité et de l’acte de naissance
  • Attestation(s) ou certificat(s) de travail
  • Copie des diplômes
  Lieu et date du dépôt des dossiers Les pièces sont à envoyer au plus tard le vendredi 11 mars 2022  à 12 heure soit à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com soit par dépôt physique au siège du Cabinet CFIR Consulting ETT a gbégamey  dans l’immeuble de la pharmacie du rondpoint au premier étage ou en Contactant : 65 97 03 64 / 99 53 58 89

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Administration

Contribue à la mise en œuvre de la politique RH et à la gestion des données individuelles et collectives du personnel.

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI Le Cabinet CFIR Consulting ETT recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place :
  • Deux (02) Assistant(e)s Ressources Humaines.
Mission du poste :
  • L’assistant(e) Ressources Humaines
Assiste le responsable du service, pour la gestion et le suivi de l’ensemble des dossiers liés à la gestion des personnels. Condition à remplir
  • Etre titulaire BAC+3 en Gestion des Ressources Humaines ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Avoir au moins deux (02) années d'expériences
Tâches à accomplir :
  • Participer au processus de recrutement, prendre en charge l’intégration des nouveaux salariés ;
  • Mobiliser et développer les ressources du personnel ;
  • Participer à la communication interne de l’entreprise ;
  • Accompagner la mobilité et la gestion des carrières ;
  • Tenir à jour le registre du personnel, les dossiers individuels des salariés ;
  • Se tenir informé de l’évolution de la législation sociale ;
  • Elaborer les dossiers administratifs destinés aux organismes de formation et de reconversion.
  • Assurer des tâches administratives : formalités d’embauche, préparation de la paie ou licenciement... ;
  • Participer à la communication interne (information, comité d’entreprise, motivation...) ;
  • Savoir organiser un plan de formation et de gestion des compétences ;
  • Elaborer les tableaux de bord sociaux de l’entreprise ;
  • Gérer un recrutement : fiche de poste, annonce, sélection des candidats, entretiens, tests, etc.
Pièces à fournir
  • Attestation de résidence
  • CV détaille et actualisé
  • Trois (03) photos d’identité
  • Copie de la carte nationale d’identité et de l’acte de naissance
  • Attestation(s) ou certificat(s) de travail
  • Copie des diplômes
Lieu et date du dépôt des dossiers Les pièces sont à envoyer au plus tard le  16 mars 2022  à 12 heure soit à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com soit par dépôt physique au siège du Cabinet CFIR Consulting ETT a gbégamey  dans l’immeuble de la pharmacie du rondpoint au premier étage ou en Contactant : 65 97 03 64 / 99 53 58 89

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Administration

Assiste le responsable du service, pour la gestion et le suivi de l’ensemble des dossiers liés à la gestion des personnels.

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI  Le Cabinet CFIR Consulting ETT recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place
  • Un (e) (01) Infirmier(e) d’état.
Mission du poste :
  • L’infirmier(e)
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche d’après le code de la santé publique.  Condition à remplir
  • Etre titulaire d’un diplôme d’infirmier d’état ;
Tâches à accomplir :
  • Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ;
  • Établir le projet de soins, planifier les activités infirmières pour le patient ;
  • Réaliser et contrôler les soins infirmiers ;
  • Accompagner la personne et son entourage ;
  • Etablir une communication adaptée avec le patient et ses proches (aide et soutien psychologique) ;
  • Surveiller l’évolution de l’état de santé des patients ;
  • Réaliser les soins techniques prescrits et sur rôle propre
  • Réaliser l’éducation thérapeutique de la personne et de son entourage ;
  • Compléter et mettre à jour le Dossier Patient Informatisé
  • Transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;
  • Accueillir et encadrer le personnel nouveau et le personnel placé sous sa responsabilité ;
  • Coordonner et organiser les activités et les soins concernant un patient de l’entrée à la sortie ;
  • S’informer sur la veille documentaire professionnelle ;
  • Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux ;
  • Mettre en œuvre des procédures d’élimination des déchets à risques ;
  • Contribuer à la prévention des infections nosocomiales
Pièces à fournir
  • Attestation de résidence
  • CV détaille et actualisé
  • Trois (03) photos d’identité
  • Copie de la carte nationale d’identité et de l’acte de naissance
  • Attestation(s) ou certificat(s) de travail
  • Copie des diplômes
  Lieu et date du dépôt des dossiers Les pièces sont à envoyer au plus tard le vendredi 16 mars 2022  à 12 heure soit à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com soit par dépôt physique au siège du Cabinet CFIR Consulting ETT a gbégamey  dans l’immeuble de la pharmacie du rondpoint au premier étage ou en Contactant : 65 97 03 64 / 99 53 58 89

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Santé, Secours

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la reche...

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI Le Cabinet CFIR Consulting ETT recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place : - (01) Un Superviseur de centrale à béton Mission du poste : Planifier, contrôler, organiser et coordonner les activités encadrées dans les opérations de fabrication du béton, en optimisant les ressources qui assurent le développement normal et le respect des exigences pour les processus de production. RÔLE ET RESPONSABILITÉS
  • Préparation de l'environnement de travail et de l'organisation de l'environnement pour démarrer la production en temps opportun
  • Préparation, classification et inventaire des différentes stocks de matières premières
  • Contrôler le bon fonctionnement des éléments de dosage de las centrales, ainsi qu'effectuer des étalonnages périodiques de toutes les balances
  • Surveiller la production de différents types de béton, contrôler leur qualité et la conformité aux normes requises
  • Contrôle et demande des outils, des matériaux, des moyens auxiliaires, des protection collectives et individuelles du personnel pour la réalisation du travails
  • Informer à chef d'entretien de toutes les anomalies de la centrale et vérifier leur maintenance correcte
  • Contrôler, organiser et garantir l'expédition du béton des demandes reçues à chaque centrale
  • Contrôle des bons de livraison du produit fini (béton) et la réception de la matière première
  • Garder les machines et les équipements auxiliaires propres
  • Supervision et contrôle de présence du personnel des centrales à béton
  • Gardez les centrales à béton propres et bien rangées
  • Effectuer toutes les tâches assignées par le Responsable de las Centrales à béton
  Compétences spécifiques :
  • Maîtrise des techniques de dosage des agrégats et de la manipulation du béton
  • Connaissance des spécifications techniques et des normes françaises de construction
  • Processus de construction et contrôle qualité
  • Maitrise package Microsoft Office et internet
  • Gestion du personnel

 DEGRÉ ACADÉMIQUE :  Enseignement général de base                                  

LANGUES : Français, anglais (souhaité)                            EXPERIENCE PRECEDENTE : Au moins 3 ans NB : Les CV(s) seront reçus à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com Deadline du dépôt des dossiers : Lundi 14 mars 2022.  

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

BTP

Planifier, contrôler, organiser et coordonner les activités encadrées dans les opérations de fabrication du béton, en optimisant les ressources qui assurent le développement normal et le respect...

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI Le Groupement CFIR-2HR recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place : 05 agents sapeurs pompier. Mission du poste : L'Agent Sapeur-Pompier a pour mission, sous la supervision du Chef de Caserne des Sapeurs-Pompiers, d'assurer la prévention et l'extinction des incendies, de porter assistance aux personnes en danger Condition à remplir
  • Etre titulaire du BEPC ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Avoir au moins deux années d'expériences
  • Etre titulaire d'un permis B
  • Avoir la maîtrise du code de la route
  • Etre apte à utiliser les moyens de lutte contre les incendies,
  • Etre courageux et avoir la maîtrise de soi ;
  • Pouvoir communiquer facilement avec des personnes en état de choc,
  • Avoir la maîtrise de l'environnement portuaire
  • Etre averti des questions de sécurité et de sûreté portuaires,
  • Savoir-être
  • Avoir le sens du contact,
  • Avoir le sens de la discipline ;
  • Etre physiquement apte
  • Faire preuve de rigueur et d'incorruptibilité pour faire prévaloir le sens du service public et du respect de la loi et des normes
  • Etre disponible, structuré, discret, assidu, ordonné et méthodique,
  • Etre courtois, patient et ferme
  • Avoir le sens de l'écoute
  • Avoir le sens du respect de la Hiérarchie.
Condition d'âge Avoir au plus 30 ans à la dette du recrutement. Tâches à accomplir :
  • S'entrainer quotidiennement et étudier régulièrement les consignes, enseignements, méthodes et techniques de travail , veiller à la prévention à l'extinction de tout incendie sur la plateforme portuaire ;
  • Superviser le déploiement des secours en cas d'accident et assurer les opérations de sauvetage
  • Assurer la réception et le traitement des alertes d’urgences,
  • Veiller à l'entretien des camions et équipements et à l'approvisionnement en eau des camions d'extinction d'incendie
  • Participer à la gestion des risques et catastrophes sur la plateforme portuaire,
  • Participer au respect des normes de sécurité et de gestion des marchandises dangereuses,
  • Secourir les personnes victimes de noyade
 Pièces à fournir
  • Attestation de résidence
  • CV détaille et actualisé
  • Trois (03) photos d’identité
  • Copie de la carte nationale d’identité et de l’acte de naissance
  • Copie du permis de conduire
Lieu et date du dépôt des dossiers Les pièces sont à envoyer au plus tard le lundi 14 mars 2022  à 12 heure soit à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com soit par dépôt physique au siège du Cabinet CFIR Consulting ETT a gbégamey  dans l’immeuble de la pharmacie du rondpoint au premier étage  

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Santé, Secours

L'Agent Sapeur-Pompier a pour mission, sous la supervision du Chef de Caserne des Sapeurs-Pompiers, d'assurer la prévention et l'extinction des incendies, de porter assistance aux personnes en danger...

Full time
Cotonou
Publié il y a 3 ans
OFFRE D’EMPLOI Le Cabinet CFIR Consulting ETT recrute de toute urgence pour le compte d’une société de la place : - (01) un responsable de Laboratoire (Laborantin expérimenté) Mission du poste : Effectuer des essais en laboratoire et sur le terrain sur les matériaux de construction et les processus de construction, conformément aux normes acceptées et aux pratiques d'ingénierie civil, afin de déterminer ou d'évaluer leurs caractéristiques. RÔLE ET RESPONSABILITÉS :
  • Planifier, coordonner et superviser les travaux confiés au laboratoire des matériaux
  • Contrôle de la qualité du béton et des agrégats selon les normes techniques de contrôle interne et les instructions du chef supérieur
  • Études de formulations au laboratoire
  • Réalisation d'analyse géotechnique et études pour évaluer
  • Préparation et rédaction de rapports : laboratoire géotechnique, production et qualité
  • Développement de propositions d'optimisation de dosage
  • Gestion du personnel et ressources de laboratoire
  • Traitement des matériaux dans les zones instables : béton de sols, litho stabilisation et purges
  • Élaboration des fiches d'inspection du contrôle de qualité sur chantier
  • Analyse et traitement des données relevés des matériaux
  • Contrôle de la granulométrie correcte des granulats et signaler toute anomalie
  • Fournir au moins deux (2) fois par jour le pourcentage d'humidité des agrégats pour contrôler les niveaux d'eau dans les dosages
  • Gérer et contrôler les intrants (quantité et statut) afin que le laboratoire dispose de ce qui est nécessaire à la réalisation des différentes activités
  • Référence et contrôle du matériel de laboratoire, afin de déterminer les exigences de performance maintenance préventive et corrective de ces derniers.
  • Responsable de la démarche de suivi et le contrôle de qualité sur site
 Compétences spécifiques :
  • Connaissance des spécifications techniques et des normes françaises Critères pour la conception des mélanges d'asphalte, du béton hydraulique
  • Mécanique des sols et des matériaux
  • Processus de construction et contrôle qualité
  • Gestion du personnel
DEGRÉ ACADÉMIQUE : Ingénieur Génie Civil ou de matériels                       LANGUES : Français, anglais ou espagnol (souhaité)                   EXPERIENCE PRECEDENTE : Au moins 5 ans NB : Les CV(s) seront reçus à l’adresse électronique cfirconsulting@gmail.com Deadline du dépôt des dossiers : Lundi 14 mars 2022.  

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

Santé

Effectuer des essais en laboratoire et sur le terrain sur les matériaux de construction et les processus de construction, conformément aux normes acceptées et aux pratiques d'ingénierie civil, afi...

Full time
Cotonou
Publié il y a 4 ans
Le Cabinet CFIR Consulting ETT recherche de toute urgence : (01) INGENIEUR HYDRAULIQUE
  1. Mission
Il réalise les études techniques, conçoit, optimise et entretient les réseaux d'approvisionnement et assainissement en eau.
  1. Activités Principales
  • Définir les méthodes et outils de travail et choisi les procédés et les matériaux adéquats, détermine les corps de métiers à faire intervenir et de budgétiser le projet.
  • Apporte une assistance technique, tant sur les aspects administratifs, réglementaires et techniques que financiers.
  • Veille à faire respecter plannings, optimisation des coûts et qualité.
  • Pilote les essais et résout les éventuels dysfonctionnements.
  • S’entretient avec le responsable du bureau d’études sur l’évolution et les propositions de modifications des projets.
  1. Competences
connaissances en génie civil,
  • hydraulique,
  • hydrogéologie,
  • Maîtrise de la réglementation sur le cicle de l'eau et l'environnement,
  • logiciels de modélisation
  • outils de cartographie.
  1. Compétences transverses d'un ingénieur hydraulique
  • Respect des normes qualité
  • Maîtrise les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO).
  1. Qualités requises
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Attentif
  • Créatif
Profil du candidat
  • Titulaire d’un BAC+5 en génie Civil ou équivalent
  • Avoir plus de 3 années d’expérience à un poste similaire.
CV à envoyer par courriel à l’adresse : cfirconsulting@gmail.com ou franckolodo@cfirconsulting.com  ou barnard_fr@hotmail.fr

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

BTP

Il réalise les études techniques, conçoit, optimise et entretient les réseaux d'approvisionnement et assainissement en eau.

Full time
Cotonou
Publié il y a 4 ans
Le Cabinet CFIR Consulting ETT recherche de toute urgence :   (01) Ingénieur Electrique
  1. Mission principale
Il doit réaliser les études, superviser les activités de pose et d'essai des installations, machines et circuits électriques. Gérer l'entretien des appareils et installations électriques. Effectuer les réparations et remises en état des installations électriques en collaboration avec son supérieur hiérarchique.
  1. Activités principales
  • Concevoir et développer des installations, appareils, circuits, plans électriques ;
  • Réaliser des prototypes à tester ;
  • Effectuer des calculs, analyses et simulations ;
  • Rédiger la documentation technique spécifique et les certificats de conformité ;
  • Superviser les activités de pose et d'essai des installations, machines et circuits électriques ;
  • Gérer l'entretien des appareils et installations électriques ;
  • Effectuer les réparations et remises en état des installations électriques ;
  • S’entretient avec le responsable du bureau d’études sur l’évolution et les propositions de modifications des projets.
  1. Competences
Connaissance du fonctionnement des machines, installations et circuits électriques en général ;
  • Capacité de concevoir et de réaliser des composants, réseaux et systèmes électriques ;
  • Compétences dans la construction de moteurs électriques, dynamo, alternateurs et transformateurs, machines électriques ;
  • Compétences dans l'utilisation des instruments de mesure des charges électriques ;
  • Compétences en dessin technique électrique ;
  • Capacités analytiques et mathématiques;
  • Capacités d'organisation et de gestion ;
  • Précision et attention à l'égard des détails ;
  • Fiabilité;
  1. Compétences transverses d'un ingénieur électrique
  • Respect les normes qualités
  • Maîtrise les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO).
  1. Qualités requises
  • Réactif
  • Synthétique
  • Concentré
  • Ouvert d’esprit
Profil du candidat
  • Titulaire d’un BAC+3 au moins en génie électrique et industriel ou équivalent
  • Avoir plus de 3 années d’expérience à un poste similaire.
CV à envoyer par courriel à l’adresse : franckolodo@cfirconsulting.com  ou barnard_fr@hotmail.fr

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

BTP

Il doit réaliser les études, superviser les activités de pose et d'essai des installations, machines et circuits électriques. Gérer l'entretien des appareils et installations électriques. Effect...

Full time
Cotonou
Publié il y a 4 ans
  1. Mission principale
Il doit concevoir les plans, des schémas et des dessins techniques nécessaires à la construction du bâtiment (infrastructure et superstructure), en collaboration avec son supérieur hiérarchique. Il lui est demandé de réaliser des plans d'ensemble, mais également des plans de détails.
  1. Activités Principales
  • Dessiner les plans;
  • Dessine les plans d’ensemble et de détails, actualise et corrige des plans déjà existants,
  • Calcule les résistances à la déformation et mesure les contraintes techniques,
  • Modélise les pièces en 3D et leur animation,
  • Suit l’exécution des travaux de réalisation et rédige les documents techniques,
  • S’entretient avec le responsable du bureau d’études sur l’évolution et les propositions de modifications des projets.
  1. Compétences requises
  • Connaître le maniement des logiciels de conception et de dessin assisté par ordinateur,
  • Maîtriser les normes et les réglementations en vigueur au sein de son secteur d’activité,
  • Appréhender les notions de résistance des matériaux,
  • Savoir évaluer le coût d’un projet.
  1. Compétences transverses du dessinateur-projeteur
  • Respect les normes qualité
  • Maîtrise les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) notamment Revit et Autocad etc.
  1. Qualités requises
  • Réactif
  • Curieux
  • Synthétique
  • Concentré
  • Ouvert d’esprit
Profil du candidat
  • Titulaire d’un DTI / BAC+3 au moins en génie Civil ou équivalent
  • Avoir plus de 3 années d’expérience à un poste similaire.
CV à envoyer par courriel à l’adresse : cfirconsulting@gmail.com ou franckolodo@cfirconsulting.com  ou barnard_fr@hotmail.fr

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

BTP

Il doit concevoir les plans, des schémas et des dessins techniques nécessaires à la construction du bâtiment (infrastructure et superstructure), en collaboration avec son supérieur hiérarchique....

Full time
Cotonou
Publié il y a 4 ans
Coordinateur approvisionnements et Achats Gestion des approvisionnements et achats Responsabilités
  • Elaboration et supervision du planning appros/achats, issu du planning général de travaux.
  • Emission des Demandes d’Achat (ou bons d’approvisionnement) :
    • Dans un délai compatible avec les besoins du chantier
    • En respectant les niveaux préfixés de stocks de sécurité par typologie de produit
    • Avec le niveau de précision nécessaire pour que les acheteurs puissent cotiser en termes de précision dans la description des produits à acheter, dans les quantités requises et avec des délais de fabrication/livraison précis à respecter.
  • Pilotage des acheteurs locaux & internationaux dans le respect des délais de cotation requis, l’établissement de comparatifs fournisseurs assurant une saine concurrence, et l’établissement de bons de commande précis et rigoureux protégeant les intérêts de l’entreprise en termes de prix, délais et qualité.
  • Supervision des stocks sur site afin de garantir que les niveaux de sécurité fixés par la Direction de projet sont en tout temps respectés.
  • Etablir un référentiel des prix validés et saisir sa hiérarchie en cas de dépassement des budgets alloués.
  • Transmettre au département logistique les informations requises pour le bon suivi de l’acheminement des commandes émises.
  • Supervision de la réception des marchandises sur site par les magasiniers ou autres responsables concernés
  • Le cas échéant, établissement des réclamations correspondantes aux fournisseurs fautifs.
  • Reporting périodique sur le suivi des commandes en transit
Effectifs supervisés
  • Service de planification achats et suivi des stocks, service achats.
Expérience requise
  • Expérience de 10 ans en gestion des stocks et approvisionnements
  • Expérience dans le BTP
  • Maîtrise de l’outil informatique (Capacité à concevoir des tableurs et base de données Access)
  • Permis de conduire catégorie B
  • Maitrise de l’anglais indispensable
Indicateurs de performances / Tableaux de bord v  Principaux indicateurs de performance
  • Différentes bases informatiques de suivi à jour
  • Délai de prospection des marchés et de traitement des besoins d’approvisionnement
v  Tableau de bord
  • Tableau des importations
Contact : dslbenin@yahoo.fr  / latifdasilva@cfirconsulting.com  / cfirconsulting@gmail.com Tél. : +229 65.970.364 / 95.260.585

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

BTP

Coordinateur approvisionnements et Achats (Gestion des approvisionnements et achats)